Despido injustificado

Despido injustificado significa que te han despedido ilegalmente, en violación de tus derechos como trabajador.

Por ejemplo, te pueden despedir por llegar tarde, pero no te pueden despedir por estar embarazada. Te pueden despedir porque a tu jefe no le gusta tu actitud, pero no te pueden despedir por quejarte de horas extras no pagadas.

Si sientes que has sido despedido injustificadamente, necesitas conocer tus derechos bajo la ley de California. Contáctanos ahora para ayudarte a determinar si tu despido fue ilegal.

¿Ha sido despedido injustificadamente por su lugar de trabajo?

(818) 275-5799

¿Qué significa el despido injustificado?

La discriminación y el acoso se presentan de muchas formas y todas violan sus derechos como trabajador.

Por ejemplo, te pueden despedir por llegar tarde, pero no por estar embarazada. Te pueden despedir porque a tu jefe no le gusta tu actitud, pero no te pueden despedir por quejarte de las horas extras no pagadas.

Si cree que lo han despedido injustamente, necesita conocer sus derechos según la ley de California. Contáctenos ahora para que le podamos ayudar a determinar si ha sido despedido ilegalmente.

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Contáctenos ahora para una consulta gratuita y descubra cómo podemos ayudarlo.

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1.

Cuéntanos tu situación

Programaremos una entrevista telefónica con usted y uno de nuestros administradores de casos para revisar su situación en detalle y determinar los próximos pasos.

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Intercambio de documentos

Usted comparte los documentos laborales solicitados para que nuestros abogados los revisen y determinen si una consulta tiene sentido.

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3.

Consulta de abogado

Uno de nuestros abogados expertos tendrá una consulta telefónica personalizada con usted para explicarle todas las opciones legales.

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¿Por qué es importante actuar con rapidez?

Su caso tiene un estatuto de limitaciones según la ley laboral de California, lo que significa que vence en una fecha determinada. Debido a esto, es importante buscar la ayuda de un abogado especializado en derecho laboral de California lo antes posible para evitar la fecha de vencimiento.

Hay una fecha de vencimiento para presentar un caso.

No renuncies a tus derechos. Permítanos ayudarle a presentar su caso hoy.

Póngase en contacto hoy para ver cómo podemos ayudarle.

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¿Con qué buscas ayuda?

Licencia protegida

Si le han dicho que no puede ausentarse del trabajo, es importante que conozca sus derechos según la ley laboral de California.

Discriminación y Acoso

Si alguien lo trata de manera diferente en el trabajo debido a su raza, edad, género, discapacidad o cualquier otra cosa, es importante conocer sus derechos según la ley laboral de California.